Votre entreprise grandit...
...mais avez-vous parfois l'impression que tout devient plus complexe ?
Vos équipes travaillent beaucoup. Vous disposez de nombreux outils digitaux.
Pourtant :
les informations circulent mal
les mêmes questions reviennent sans cesse
les collaborateurs s'interrompent constamment
certains logiciels sont peu utilisés ou contournés
les décisions prennent du temps ou sont précipitées
chaque tâche est une urgence sur les urgences
les clients rappellent plusieurs fois en demandant si vous avez traité l’urgence
vous devez arbitrer en continu
vos horaires de dirigeants sont à rallonges
vous n’êtes pratiquement jamais disponible pour votre famille et vos proches
Ce sont les premiers signes qu'une organisation a besoin de mieux comprendre son propre fonctionnement.
Je m’appelle Eric Raemy, je vis dans la très jolie et paisible ville de Sion en Valais (Suisse).
De formation bancaire, j’ai dès l’âge de 21 ans bifurqué dans l’organisation bancaire.
La banque m’a formé et m’a coaché pour suivre la formation de spécialiste en organisation (ASO).
J’ai eu le privilège de conduire des projets à l’échelle nationale.
La période la plus formatrice au niveau des impacts, a été la fusion entre la Banque Populaire Suisse et le Crédit Suisse.
Ayant travaillé et vécu plusieurs années dans la capitale suisse à Berne, je me suis acculturé et j’ai fait l’effort d’apprendre le “Bärndütsch”.
Entre 2020 et 2023, j’ai constaté que de nombreuses PME ont des retards technologiques et n’ont pas forcément le recul et l’espace temps pour s’observer et évaluer leur maturité digitale.
Ce qui m’a poussé à me lancer dans un cursus académique en transformation digitale.
A savoir !
Aujourd’hui, j’accompagne les organisations qui veulent sincèrement interroger leurs usages numériques, comprendre leurs angles morts, et construire une transformation digitale lucide, progressive et humaine.
Les transformations se font grâce à vos équipes en coconstruction au travers des silos. La vision transverse est primordiale.
Je vous accompagne pour faire émerger de nouvelles stratégies en impliquant vos collaborateurs/trices du terrain, en questionnant vos clients et en coopérant avec vos fournisseurs.
Apprenons ensemble comment adapter nos usages et nos interactions en tenant compte de chaque génération.
Eric Raemy à Sion.
Diplômé CAS en Transformation Digitale (HEG Genève).
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Notre démarche commence par un échange et une compréhension partagée de la situation dans laquelle vous vous trouvez.
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A bientôt.